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急辞工扣50%工资合理吗思维导图

西风不相识
2023-03-03
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急辞工扣50%工资合理吗
急辞工
劳动法
人事争议知识
辞职

急辞工扣50%工资是不合理的，一般要根据公司的规章制度而决定的，扣除的部分是不能超过劳动者当月工资的百分之二十。急辞工不批只能提前三十天提出离职报告。

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