〔摘 要〕 详细介绍了国家经贸委推荐的OSHMS体系的基本思路和贯彻中要注意的问题，全面阐述了

电力企业的安全管理

摘要：电力安全生产是电力企业生存和发展的基石，影响着电力企业本身的内外形象，电力企业改善安全管理状况的关键就在于通过提高安全管理能力，完善企业安全战略决策机制，优化安全资源配置，整合安全管理体系与政策。

电力企业安全生产管理

电力企业财务风险管理

〔摘 要〕 通过对黑龙江省及甘肃省电力公司有关单位落实安全生产责任制情况的调查，举出了好、坏两种典型，分析了原因及存在的问题。指出了“安全生产责任制”是否落实及“三级控制”是否严格执行，其效果是大不一样的。同时提出了4点整改意见。

对部分电力企业的调查与思考

摘要：电力企业应认真贯彻执行“预防为主、防消结合”的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，建立各级人员的防火责任制及严密的消防组织。下面由小编为大家详细介绍。

电力企业的防火责任制

安全生产是企业永恒的主题，是一切工作的基础。国务院把每年的6月定为“安全生产月”就是说明了这一点；福煤集团公司在企业文化手册中也提出了“生命至上、安全为天”的企业理念安全观，足见集团公司对安全生产的高度重视，体现了“以人为本”的社会道德观念和建立和谐社会的基本准则。

浅析电力企业的安全生产

谈当前电力企业的安全工作

在推进社会主义新农村建设中，国家电网公司制定了“新农村、新电力、新服务”的九字农村电力建设方针，为进一步推进农村电力管理与促进社会主义新农村建设提出了新的要求。建设新农村电力要先行，电力要先行安全是前提，供电企业不仅要提高安全技能和安全的管理水平，而且要进一步创新和提升安全文化，把安全生产形成一种氛围，把安全作业培养成一种习惯，把安全用电作为老百姓生活常事，在供用双方都形成“我的安全我负责，你的安全你负责”的良好氛围，实现“要我安全”到“我要安全”的转变，这样在社会主义新农村建设中新电力、新服务才有可靠的

地方电力企业安全文化建设

电力企业指导意见范文 第一篇摘要:在电力企业中，电力安全监督管理是保证其安全生产的必然要求。当前，摆在我国电力企业面前的最为关键的课题便是如何对电力生产进行安全有效的安全监督管理，以确保电力安全生产的有序进行。

电力企业指导意见范文推荐5篇

电力企业战略合作合同范本 第1篇［摘要］面对复杂的环境，企业在进行筹资、投资、借贷等希望促进企业经济效益提升的企业财务行为时，却也面临着不小的财务风险。如何让企业既提升经济利益，又减少或规避企业财务风险，已经成为企业财务管理人员工作中的一个重点问题。

电力企业战略合作合同范本(优选5篇)

电力企业办公室工作总结2016_Word格式文档免费下载，以下是由查字典范文网为您整理推荐的电力企业办公室工作总结，欢迎参考阅读。

电力企业办公室工作总结2016

〔摘  要〕 针对电力生产事故时有发生、人员责任事故屡禁不止的现状，提出了安全管理工作应关注的几个问题：狠抓责任制的落实和安全文化的建设，提高职工的安全意识；加大培训和考核力度，提高职工的安全技能；重视查评问题的整改，提高电网和设备健康水平；制订应急预案，减少事故危害；通过持续改进，提高安全管理的有效性和针对性。

电力企业安全管理中应关注的几个问题

生产经营单位的安全生产管理必须有组织上的保障，否则安全生产管理工作就无从谈起。所谓组织保障主要包括两方面：一是安全生产管理机构的保障;二是安全生产管理人员的保障。

电力企业安全生产管理组织保障

建设企业文化----电力企业工作总结范文_Word格式文档免费下载，在当今时代，文化成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、成为综合国力竞争的重要因素。企业文化作为企业加快发展的最经济实用的战略资源，已被大家普遍认可。

建设企业文化----电力企业工作总结范文

_________（以下简称企业）与_________工会（以下简称工会），为了明确和保障社会主义市场经济条件下企业和职工的合法权益，维护企业正常的生产秩序，巩固和发展稳定和谐的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和规定，结合本企业的实际情况，经企业方代表和职工方代表平等协商一致，签订本合同。 第一章总则 第一条_________（作为企业方和职工方的利益共同体，以下简称公司）在社会主义市场经济体制中，应进一步深化改革，贯彻执行强化内部管理，适应两个转变，增强企业素质，提高经济效益的总方

电力企业集体协商合同范本

社会经济在不断发展和变化中，电力企业也要顺应时代趋势，做好对人员的管理。要结合实际情况，积极改进以往人力资源管理模式，深入研究内部岗位对职工的能力要求，还要同时把握人力资源特点，做好管理创新，为促进企业发展奠定基础。

电力企业人力资源管理工作思考

××电力企业基本工资分配制度改革方案

〔摘  要〕 在当前市场经济的特殊形势下，电力安全生产更凸显出其重要地位，剖析了对电力安全生产有着深刻影响的人文体系，说明建设先进电力企业安全文化的极端重要性和必然性；分析了安全机制和安全意识在建设企业安全文化中的重要地位；介绍了建设企业安全文化主要应通过理性灌输、情感启迪、心理调试、案例解剖、活动熏陶、环境感染等教育方法来培养职工良好的安全习惯。

以人为本  建设先进的电力企业安全文化体系

电力企业班组的 创新管理的几种方式和途径,谈谈自己的看法,诸多缺乏,还望批评指正

浅谈电力企业班组管理创新的有效途径

人力资源开发是企业可持续发展的重要保证，也已经成为有效发挥经济效益和适应高科技发展需要的战略性资源。构建基于发展战略的企业人力资源信息化建设体系是企业成功发展的关键，也是人力资源管理充分发挥作用的必要条件，是实现“一强三优”现代公司的有力支撑。

信息化建设解困电力企业的人力资源管理

〔摘  要〕 阐述了安全生产保证体系和安全监督体系的基本构成和主要功能以及两者的关系，对生产安全而言，安全生产保证体系起内因的作用，安全监督体系起外因的作用；介绍了安全监督体系的工作方法，强调安全监督要把思想工作与严格的奖惩有机地结合起来，安监部门要与各生产部门协调配合，形成合力，使安全管理的整体功能得以发挥。

电力企业安全保证体系和安全监督体系的作用

电力作为高风险产业，不仅源于其公用事业属性，以及技术资金密集、供求瞬时平衡、生产运行连续等特征，同时电力项目投资额巨大、建设周期长、沉没成本高，而且，随着电力体制改革和电力市场建设进程的深入，市场主体越来越多，电力交易关系复杂，不同主体之间协调困难，电力行业规划建设、生产经营的不确定性加大、电力市场风险增加。根据“十一五”期间电力体制改革的任务，面对我国电力市场化发展的现状，增强风险意识，树立风险观念，加强风险管理将是电力企业的重要任务。本文在阐述了企业风险管理基本框架流程及其主要内容的基础上，提出电力企

电力企业定量风险评估理论方法理论与应用

随着人们用电量的不断增加,电力企业在营销方面也面临着较大的挑战,而电力营销中的抄核收问题是经营管理工作中十分重要的环节

如何提升营销抄核收工作效率

电力部关于电力企业经营收入、经营支出、经营成果审计试行办法状态:有效发布日期:1995-07-07生效日期:1995-07-07发布部门:电力工业部发布文号:第一章总则第一条为了加强国有电力企业（以下简称企业）经营收入、经营支出、经营成果的审计监督，完善经

电力部关于电力企业经营收入、经营支出、经营成果审计试行办法

为贯彻执行《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发［1991］33号）（以下简称《决定》），结合电力企业的实际情况，我部拟定了《电力企业建立补充养老保险暂行办法》，现印发给你们，请按照执行。

能源部关于印发《电力企业建立补充养老保险暂行办法》的通知

为贯彻执行《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发［1991］33号），在电力企业“逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。改变养老保险完全由国家、企业包下来的办法，实行国家、企业、个人三方共同负担，职工个人也要缴纳一定的费用。”我部结合电力企业的实际情况，拟定了《电力企业职工个人缴纳基本养老保险费的暂行办法》。现印发给你们，请按照执行。

能源部关于印发《电力企业职工个人缴纳基本养老保险费的暂行办法》的通知

    各省、自治区、直辖市、计划单列市国家税务局：

 国家税务总局关于2003年度电力企业增值税征收问题的通知 

电力工厂培训工作总结_Word格式文档免费下载，电力工厂培训工作总结某厂现运行机组为x台xxxmw机组，一期工程总装机容量为xxxxmw，由于电力生产的特殊性，对电力企业的生产工人必须进行相应的培训，以确保电力生产的安全、稳定、经济运行。

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