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企业“三不”行为仍在 侵害临时工利益思维导图

我有一颗少女心耶
2023-03-05
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企业“三不”行为仍在 侵害临时工利益
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劳动法
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虽然劳动法律法规明确要求企业必须为职工上社会保险、签订劳动合同,国家也三令五申强调执行,但记者在采访过程中发现,有些企业在执行时却仍不规范,尤其是将合同工当临时工使用,采取不签订劳动合同、不上社会保险、不同工同酬的“三不”政策。

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