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劳动者营私舞弊造成重大损害用人单位解除劳动合同思维导图

清风和酒
2023-03-05
浏览量: 2
劳动者营私舞弊造成重大损害用人单位解除劳动合同
单位
劳动合同
损害
造成
重大
劳动法
劳动案例
解雇辞退

申诉人:宋某,男,34岁,某省供销公司业务员。

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