人民网·天津视窗5月7日电:今年年初,在某公司工作的张先生,因其所在的部门被公司取消,一个多月后,张先生被告知,公司将与他解除劳动合同。张先生对此非常气愤。昨日从北方人才市场获悉,像张先生这样的案例今年以来已接到过多起。有关人士表示,因工作岗位被取消就辞退员工,用人单位这样做是要吃官司的,因为这种做法违反了新颁布的《劳动合同法》。
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