疲劳致死员工有病史也应视为工伤思维导图

核心内容：因疲劳过度诱发旧疾而死亡的员工由于公司未曾给其办理工伤保险，从而无法从工伤保险机构获得相关待遇。而工亡家属的索赔要求又被以死亡的诱因是旧病复发，认为不构成工伤而拒绝赔偿。以下就由树图网编辑为你解答这类工伤问题的处理。

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