劳动合同约定补偿数额偏低属无效思维导图
蓝胖子
2023-03-05
核心内容：离职补偿协议签订后可以反悔吗?依法成立的协议受法律保护，对当事人具有法律约束力，双方应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。如果不是合法有效的，协议就没有约束力，当事人可以反悔。以下由树图网小编为您解读相关的案例，以做参考。
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