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离职可拿年终奖 迟发绩效工资违法思维导图

活在故事里
2023-03-04
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离职可拿年终奖 迟发绩效工资违法
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劳动法
劳动保障
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一家外资企业的10名技术人员,因去年10月合同期满,企业不再与他们续订劳动合同。前不久,他们得知企业开始发放上年度年终奖,于是前往申领。但企业以“年终奖发放范围为发放时仍在册的员工”为由拒绝发放。此外,还有些单位在年底以各种理由劝员工主动离职,想逃避发年终奖。

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