民法典对产假工资是没有作专门的法律规定限制的,但是可以在劳动法以及母婴保健法实施办法当中找到相关规定。产假工资延迟发放是违反法律规定的行为,劳动者可以协商沟通要求公司及时发放,如果协商不成的,可以向提出劳动仲裁。
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