用人单位从三方面依法保障女工权益思维导图

核心内容：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。其中女员工的权益，用人单位应如何保障?以下由树图网编辑为你介绍。

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