现实生活中,很多用人单位存在超龄员工,这些老员工是不能随意辞退的,除非是到了退休年龄然后申请退休。因为年纪大并不是合理辞退的员工的合法理由,我国劳动法也不允许。那么,辞退超龄员工有补偿吗?现在就跟着树图网小编来了解一下吧。
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