单位与劳动者发生劳动争议如何处理思维导图
余生愿你常欢笑
2023-03-04
单位与劳动者发生劳动争议的处理方式包括协商调解、仲裁和起诉。劳动纠纷诉讼时效为三年，自当事人知道或者应当知道自身权益受到损害之日起开始计算。
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