懂业务的第三步就是懂业务目标。数据分析要输出结论,就一定得了解判断标准是啥。
判断标准+数据=结论。判断标准是根据业务需要得出的,如果不利于当前业务发展,那再合理的标准也不好使。
有些新手会说:业务目标无非就是赚钱/或者业务目标无非就是AARRR。这样太肤浅了。以商品管理为例,不同品类的目标本身就不同,并非所有产品都得赚钱(如下图)。
综上,在遇到具体问题的时候,要了解清楚:
当然,如果是面试这种场景,是可以直接问面试官的:“有没有具体分析场景”。如果面试官说有,就按面试官的分析。如果面试官没说,可以引用一个自己刚刚参加过的/刚刚见过的活动举例子。
而本案例场景里,如果多问一句,会发现面试官是有具体场景的:线下门店,6月中旬至7月上旬,少儿图书、玩具,会员专享,满200元9折,300元8折,500元7折……
这个背景交代已经很详细了。线下门店6月下旬开始冲少儿图书/玩具,显然是为了蹭一波假期消费的热度,但是还是少了目标。
因为背景里有“会员”二字,所以还是得确认下,到底这么做是为了提升会员指标,还是商品指标。
如果是提升会员指标,是为了通过给一个很大力度的优惠,提升新会员注册率,还是拉升老会员消费。
注意:就算有目标,还不能直接完事,因为业务现状不一样,直接导致目标达成难度不同(如下图)。
目标脱离现状,会失败;目标有机会达成,但缺少配套支持,也会失败。这些分析必须结合当前实际情况进行,因此清理现状非常重要。