百度百科上对于“抓手”一词,是这样定义的:
简单地理解,抓手是一项业务的“着力点”,也是实现目标的关键点。想象一下,握住抓手,就会有一种掌控感,就可以把业务“抬”起来。
而在工作实践中,我们需要结合业务的全貌思考其重要性。
如果把一项业务从宏观到微观,逐一拆开,会发现几乎所有的业务,从上到下都有三个层面:
顶层是目标,是所有运营工作的落脚点,包括营销收入,用户增长,提升效率。
中层是策略,是对于如何实现目标,解决问题的规划和思路,比如拉新促活,用户生命周期管理,精细化运营等等。
底层是执行,是更具体的事项,比如撰写文案,设计海报,资源位投放,商务BD等等。
所有的运营也无非是这样,围绕业务目标,明确已有资源,制定运营策略、达成路径,然后一件一件事地向前推进,中间复盘调整,最后取得或好或坏的结果
而运营抓手,则介于策略和执行之间,它是策略的降维,是确保策略跑通的手段;也是执行的升维,让具体的执行工作可以始终对齐运营策略。
不管一项业务,一个活动还是一个需求,不论大小,总有抓手,大到国民级营销活动双十一,它的运营抓手可以归结为平时难得的售卖折扣和优惠;小到APP的某一条消息推送,抓手可以是吸引眼球的文案,或是与用户相关的利益点设置。
那么,我们该如何找到运营的抓手,驱动业务高效运转呢?