国企改制合同变更是有一定的补偿,企业会根据劳动者在企业内工作的年限,会给劳动者发放一定的经济补偿金额的。合同的变更是需要在变更之前跟对方进行协商、通知的,而且双方也要签订变更协议,以此来保障彼此的利益不受到伤害。
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