（一）党建引领，为医院高质量发展提供坚强的政治保证。
加强领导班子建设，成为医院发展的坚强领导核心；扎实推进党支部建设标准化工作，优化支部设置，加强党支部的组织力；持续推进"不忘初心、牢记使命"主题教育和侵害群众利益专项整治工作；加强政治理论学习,提高思想政治素养,扎实推进学习型党总支建设；加强党总支对意识形态领域的领导，严格党员教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用，积极开展"双报到"活动。
疫情防控进入常态化，抓紧抓实抓细各项防控措施，加强院感培训，严格落实预检分诊和住院病人管理等制度，克服医院业务用房紧张困难，建成核酸检测实验室，加强检验人员培训，提高核酸检测能力。
1-11月份,实现业务收入万元，同比增长；门诊量和出院人次分别同比上升、。
一是加强内涵建设，打造精品专科。加强医院重点科室建设，开展中医康复治疗慢性病、老年性疾病、颈肩腰腿痛；同时，依托藏医藏药开展风湿类、消化系统的疾病治疗。我院针灸科入选济南市第四批中医药重点专科。
二是突出中医药特色，设立中药临方炮制室，开展中药临方炮制和中药传统制剂加工，提供膏、丹、丸、散等剂型，方便居民看中医、放心吃中药。积极推进中医药进单位、企业、学校、农村、进社区。下半年，医院协办了在龙奥大厦开展的干部保健服务周活动，普及和推广养生保健知识，受到广泛好评。
三是以争创省级文明单位为契机，加强精神文明建设。把争创省级文明单位同全国文明城市复审，精神文明建设、文化建设相结合，开展志愿服务活动和爱国主义教育活动，传播文明风尚，培育职工道德情操和社会责任感,今年共开展各类志愿服务活动80余次。
四是便民惠民措施，助力脱贫攻坚。积极开展义诊活动，积极对最大程度地减轻群众尤其是少数民族和贫困群众的就医负担。今年来，我院开展义诊活动12次，深入民族村、乡镇开展义诊活动，赠送药品和减免各种费用计万元，展现了公立医院的责任担当。
五是加强与高校合作，促进产、学、研相结合，成为济南大学实践教学基地。我院与市科协、济南大学紧密协作，成功举办了"济南市海智计划—中英康复医学交流论坛"，不断提升中医药在康复医学中的应用，更好地惠及患者。
六是完善人才梯队建设，大力推进中医药人才培养，不断提高业务技术水平和管理能力。加大资金投入，设置专项资金，实施医院"杏林优才培养工程"，遴选名医和优秀青年中医，开展师承培养；组织参加省市各类培训班30余次，培训500余人；通过招聘考试引进人才15人，为医院发展补充新鲜血液。
