直播效能提升思维导图

U660728647

2024-03-21

浏览量: 57

效能提升

直播策划

电子商务

运营端，节目内容端等内容讲解

树图思维导图提供《直播效能提升》在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对《直播效能提升》进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：ffe0c8215f82da5d8feecb537282a03e

思维导图大纲

运营端

直播主题、形式

现存直播方式提升优化

高产直播间对标、对齐

直播形式创新

直播数据分析

高产出直播数据标准

直播流水完成率

峰值在线人数

平均在线人数

点赞数

人均效能

数据分析

互动率：（点赞、评论、提问）

关注率：关注主播并形成粉丝的比例

付费率：指直播间内用户付费的比例

平均停留时长：指用户在直播间的平均提留时长

直播数据历史记录

节目内容端

主播

素质模型

1、长相、身材、仪态气质

表情：眼神坚定和用户有交流感，在说信任话术的时候就有1+1＞2的效果

动作：舞蹈主播一定要注意自己的体态，知道自己的最佳角度在哪里

形象：服饰/妆容/装饰，让人觉得好看又优秀

心里暗示：自我认可和自信引起共鸣

2、舞蹈才艺

优质内容（特色、有趣、质量高、有创意）

有明确的目标方向：不要变成摆烂有爱对比的人，可以看看自己的录屏看回放，拆解自己的动作和表现，每天要求自己的直播间一天天的改变

3、表情管理

角度

眼神

嘴巴

情绪

4、临场应变力

语速（口齿清晰，随着情绪和节奏调整快慢）

语调（抑扬顿挫，尝试前几个字和最后几个字上扬）

停顿（给自己一点喘气时间，给客户一点思考时间）

互动：拉票话术、感谢大哥的话术、PK话术

5、沟通亲和力

说话的时候多用肢体语言

在不同的场景会用合适的表情

6、认知水平

心态和认知

客观评估自己目前的能力标准，切勿好高骛远

心态：对待直播间在线高低的波动都要保持认真工作的态度，看到在线人数下滑/转化下降就掉状态

培养体系

技能培训

互动培训（互动及节奏的把控，让观众有参与感）

培养幽默感（自嘲自讽、移花接木、偷换概念）

才艺开发（喜欢什么，哪方面最强，扬长避短）

粉丝运营提高转换，积累关注，建群增加粘性，进行有效的转发分享，提高人气，培养铁杆粉丝

流量感知：（1）哪些方式提高在线人数（2）极速流量进入之前有哪些征兆（3）在线人数高，转化率低怎么办

导演

能力要求

创意能力：具备丰富的创意能力，能够通过独特的想法和表现手法，给观众带来新颖的体验

艺人的指导能力

团队合作能力：与各个团成员进行有效的合作和沟通，共同完成任务

知识储备：具备丰富的戏剧、音乐、舞蹈等方面知识

质量控制能力：对内容作品进行准确的评估和修改，确保呈现的效果符合要求

素质模型

前期策划能力：负责协同研发新项目，节目的策划、选题、以及制作，

舞台动作：指导演员的舞台动作和表演技能

角色塑造：根据内容分析舞台上艺人需要的性格特点、内心世界和行为动机，指导表演技巧和情感表达

节目编排：舞台导演需要进行节目编排，将各个场景和表演环节进行有机的组合和衔接，达到预期的艺术效果

舞台管理及现场的调度和控制：负责舞台的管理和组织工作。需要与演员、舞美设计、音响师各个团队成员进行协调和沟通，确保节目的顺利播出

主持人

能力

语言表达能力：口齿伶俐，表达清楚

思维能力：思路清晰，条理清楚

亲和能力

现场把控能力

素质

政治素质：语言要有政治高度，不说不该说的话

精神素质：有良好的状态，吸引感染观众

业务素质：可以向话剧、电影、戏曲、美术、音乐、舞蹈等艺术学习，提高总监的艺术鉴赏力和表现力

应变能力

参与直播脚本的策划和编写，提供创意和想法，优化直播效果

塑造台风，打造强大主持气场

直播间气氛维护

增加信任

引导关注

弹幕飘屏

提高直播间内用户付费的比例

运镜师

工种间协作

协作流程分工

缺少固定的导播

工种作业标准

运镜：镜头的平稳、清晰度

镜头动感（跟随音乐节奏，人物和游机保持流畅）

运镜拍摄

镜头设计（静态、动态）

和舞蹈组、灯光组提前演练，根据舞蹈的动作和音乐，提前设计好镜头拍摄的画面

对运镜工作的复盘，对每日工作细节的拆解及提升

灯光

素质模型

技能

灯光设计

根据节目的主题、氛围和情节来设计灯光方案

舞台灯光设备的搭建和维护

了解舞台设计和布景与灯光结合，突出人物和场景

灯光技术的操作

根据音乐、剧情和艺人的动态来调节灯光的效果

彩排和演出的支持

强调重点：通过操控灯光的亮度和颜色凸显舞台的关键元素

增加戏剧性：为场景注入戏剧性和张力

营造氛围：调整灯光色调和明暗度、营造温馨、紧张、神秘、欢快，让观众更好融入剧情

知识

行业及专业知识

理解不同类型的灯光设备、器材和控制系统

艺术感知

对光线、颜色和形状敏锐

潜能

创意能力

团队合作能力

压力管理

舞台遇到突发情况，要求灯光师迅速做出反应和调整

责任感

培训

理论授课：基础知识的授课，注意理论与实际应用相结合

案例分析：通过真实的案例分析、灯光设计作品解析、演出现场问题处理

演练：参与实际的演出演练，锻炼应激处理能力

复盘：每日对演出时（舞美、音乐、气氛、开场、谢幕）环节进行复盘，提高灯光表现力）

销售经理半年规划思维导图

U582121265

2.3

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XFACEKIT思维导图

U372757616

1.48

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