马云年终邮件全文曝光：给阿里集团去年打75分思维导图

清泪尽

2023-03-18

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今年外部环境比以往复杂，但我们总体发展的情况还不错。当然，外部形势的复杂变化本来就不应该是我们可以做得好或不好的借口。我个人对过去一年集团的发展基本满意，在这里要感谢集团全体同事辛苦的努力,我们也特别对支付宝和淘宝取得的进步表示赞赏。

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思维导图大纲

各位阿里人：

今年外部环境比以往复杂，但我们总体发展的情况还不错。当然，外部形势的复杂变化本来就不应该是我们可以做得好或不好的借口。我个人对过去一年集团的发展基本满意，在这里要感谢集团全体同事辛苦的努力,我们也特别对支付宝和淘宝取得的进步表示赞赏。2010年，我们坚持“开放、透明、分享、责任”和“全球化”的原则,对中国电子商务的发展起到了积极的推动作用.

又到了一年一度的总结时候了，我谈一下今年的奖金和加薪。

年终奖和加薪

请大家认真阅读我在2009年1月19日写的有关加薪和年终奖发放原则。（附件在后面）

1.由于2010年全年业绩不错，我们将会发放2010年度的奖金，今年奖金比往年要丰厚些。但奖金绝对不是福利，不是每个人都有，也绝对不会人人一样。我们仍将会严格执行271原则，任何人对自己的奖金有问题，嫌多的可以退回来或捐献点给集团公益基金，嫌少的请找你的领导谈，知道自己为啥少，这是你的权利。

2.由于CPI的上涨和未来物价对员工生活的压力，我们决定对员工进行涨薪。我们继续贯彻加薪向普通员工为主的原则,今年继续执行M5以上干部继续不加薪策略。

今年的奖金像以往那样会打入你的工资卡里。

特别红包

今年还有特别的喜事，我们所有的员工除了根据业绩和物价而产生的奖金和加薪外，我们将给每一个同事发个红包。

发放原因：

1.今年大家很努力,业绩不错。

2.我们坚信：中国电子商务发展的好可能和我们没有关系，但发展的不好，和阿里巴巴一定有关系。未来几年集团要加强对电子商务基础建设的投资，加强对物流、数据流量、小企业和创业者金融支持等建设，以便完善中国电子商务的生态系统,让更多的企业能够用最低的成本来进行电子商务，完成企业升级转型.我们决定将无限期地推迟集团子公司的上市计划。

3.我们希望只要集团业绩好,即使不上市，我们的员工也会获得公司红包。