劳动争议调解书是由仲裁机关制作的,记明了申诉人和被诉人自愿达成协议内容的一种法律文书。与仲裁裁决书具有同等的法律效力,调解书送达双方当事人签收,无翻悔即发生法律效力,双方当事人必须自动履行。一方逾期不履行,另一方当事人可向有管辖权的人民法院申请强制执行,下面我们就来看看2022年最新劳动争议调解书范本。
树图思维导图提供《2022年最新劳动争议调解书范本》在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对《2022年最新劳动争议调解书范本》进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:4de54f3a9db17626c73678bd2b249e0a