经济赔偿金和经济补偿金的计算，能同时适用吗思维导图

经济补偿金的计算是当劳动者在单位的工作年限只要满足一年就可以支付一个月的工资，经济赔偿金是经济补偿金数额的两倍。两者是不能够同时适用的，因为两者的性质不一样，所以劳动者只能选择其中一项作为补偿或者赔偿。

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