公司开展“我是安全第一责任人”活动、实施“平安工程”，是将中华民族的优秀文化纳入到企业管理中，全面提高员工的工作能力和安全意识，是为了推动“一强三优”现代化企业建设，努力超越，追求卓越；是为了最终保证社会和谐、企业发展、员工幸福.
去年&年&日后公司召开的特别安全会, ***局长连说了十个“如果”,只要有一个如果说成“幸好” ，就没有发生&.&&,也就不需要说“如果”。因说“如果”，结果是一个活生生的生命消逝。十句如果，是十项措施，是十种责任，是十种手段，是十次生的希望。安全忌讳说“如果”.我们还愿说吗？当然不想说。日常工作还有可能产生＂如果”的地方吗?应该有。对习惯性违章，我们熟视无睹。 去年**局在会上要求所长、技安员写自己身边的习惯性违章事例，我写的不全面，深度不够，也有些顾虑。现在公司越来越重视安全，特别是将要召开的&.&&会坐谈会对我震憾很大。翻看所发生的安全案例，发现了过去感觉不到的两件违章的事,是否具有普遍性我不知道，习惯性是绝对的。
一、投运新设备前不做常规检查，不做耐压试验。如：##年前就发生在##,一位技术领导手臂在转换电压转换开关时被烧伤。事后采取的措施是，新柜不安装电压转换开关和已装的转换开关不准使用。十几年后我们从退役同批设备上发现，并不是开关本身的质量问题,而是安装接线错误造成相间短路。十几年没有人查过，幸好没有人使用过，否则同样会被烧伤,可能更严重。
二、使用新装变压器焊接接地极时，不使用“工作票”和“操作票”。回头看我走过的六个单位，从来没有人在使用新装变压器焊接接地极时使用过＂两票＂，也没有将焊接地极的安全事项写入 “三措一案”。最近到工地现场，可能是岗位的改变，看问题的角度不一样，发现那是一件最大的习惯性违章，也是最危险的地方。每当焊接极时都是工程快要结束，常常出现的画面是边收工具，边接线；边放钢筋，边送电。事情做完了，人也做累了，有人在表功，安全全放松。
既然是习惯性，改掉当然难，发现更难。近期省、市公司下发的安全通报，从中不难看出，安全“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”。特别是面对安全与创收、安全与服务发生冲突时，选择后者，安全让路。如果金钱使我们近视，看不见违章；投诉使我们胆怯，冒险违章。就会付出血的代价。我们要认真贯彻执行《安全生产工作规程》、《电力技术操作规程》、遵守《员工守则》按程序办事，不凭“经验”，违规做事。抵制违章指挥，制止违章操作。时刻记住“我就是安全第一责任人”，创建平安，共建和谐是我们应尽的义务。
