我国《劳动法》中有详细的规定是关于经济补偿的,任何单位、公司都要遵守。在现实生活中,劳动者比较与单位、公司,一般情况下都是出于劣势地位,公司侵犯了劳动者的权益,劳动者也难以维权。那么,劳动合同法经济补偿第几条?现在就跟着树图网小编来了解一下吧。
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