没缴纳社保别担心，工伤照样能索赔思维导图

职工入职，正常情况是用人单位为职工缴纳社保，社保中包括工伤保险。当职工患职业病或遇工伤事故需要医疗时，可以享受工伤医疗待遇，获得医疗救治和经济补偿。但是有些用人单位没有按照法律规定为职工缴纳社保呢，职工怎么办？

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