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员工饮酒摔伤不能认定为工伤思维导图

色色熊
2023-03-04
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员工饮酒摔伤不能认定为工伤
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工伤新知

核心内容:我国《工伤保险条例》第十六条第二款规定:醉酒或者吸毒的,不得认定为工伤或视同工伤。如果员工是因饮酒摔伤,就不能认定为工伤。

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