不随单位搬迁被解雇员工能否获得补偿思维导图

刘女士家住海淀区，2007年5月到某食品公司应聘，双方签订了为期两年的劳动合同，合同约定双方劳动关系履行地在北京市海淀区，工作岗位是售货员，月工资2000元。合同签订后，刘女士在某食品公司下属第二分店（位于北京市海淀区）工作，2008年10月，某公司第二分店经营状况不好，某食品公司决定将第二分店搬迁至北京市丰台区，要求刘女士到丰台区工作，刘女士不同意。该公司于2008年11月以刘女士不服从公司安排为由与刘女士解除劳动合同。

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