入职仅37天62岁女工夜班期间猝死，猝死算工伤吗思维导图

一名入职仅37天的62岁女工在夜间工作时突然猝死，因超过法定退休年龄，所以在是否为工伤的问题上有所争议。猝死一般算工伤，根据法律规定，在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡的应视同工伤。劳务关系的猝死的处理为由用工单位承担赔偿责任，包括丧葬费和死亡赔偿金等费用。

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