怀孕产假工资是医保发还是公司发思维导图

怀孕产假工资一般是公司发放，如果用人单位为员工购买了生育保险，则由生育保险机构进行发放工资，反之则由用人单位进行发放。哺乳假和产假工资是不一样的，保胎假的工资是按照病假工资进行发放，而哺乳假工资是按照八成的工资进行发放。

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