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劳动法试用期几天可以离职思维导图

微风不燥
2023-03-03
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劳动法试用期几天可以离职
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劳动法
人事争议知识
试用期

劳动法试用期提前三天可以离职，如造成用人单位有损失的，就需要承担赔偿责任。劳动法试用期最长不超过六个月，要根据劳动合同期限决定试用期的长短。

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