据悉，昆明的地产行业一直都属于高薪职业，其薪酬相比其他传统行业来讲还是相当具吸引力，而且地产企业高收入具有普遍性，并覆盖了各个岗位和层级，普遍高于其他行业相同岗位。从2003年伴随着房地产行业新一轮的高峰，至今地产薪酬水平一直处于快速增长的状态。从业内的观点看，将来行业薪酬还是会呈现增长状态，只是奖金比例会增加，这样一方面可以达到薪酬总收入增长，同时在一定程度上降低了目前企业人力成本的风险，充分体现激励性，使员工保留率提高。
★点评：目前地产从业者的薪水，特别是与营销相关的行业，薪金主要组成部分还是以佣金和奖金为主。随着楼盘开始推售，与销售业绩捆绑的薪水也是水涨船高。
创业最高享百万津贴
在《珠海市高层次人才工作津贴和创业项目启动补贴暂行办法》中，高层次人才来珠海从事技术创新、项目研发工作，在研发期内可享受10万元、5万元和3万元的工作津贴。高层次人才带项目来珠海创业并经评审确定立项的，可享受100万元、50万元和30万元的创业项目启动补贴。
在《珠海市鼓励海外高层次人才创业和引进国外智力暂行办法》中，如高层次留学人员来珠海创业项目符合条件的，可给予最高200万元的创业资助。对入选国家、省创新创业资助计划的，按1：1的比例进行配套。
经评审符合条件的高层次留学人员创业团队，可给予最高2000万元的资助。
★点评：有政府的鼓励与支持，是创业者创业的最大动力。
赣培养乡镇本科医生解人才匮乏
5年医学本科毕业后，到乡镇去当医生，这能成为现实吗?“农村订单定向医学生”的出现，让这种设想变成可能。国家免学费、补助生活费，培养一部分医学生，毕业后，他们将按约定到乡镇服务6年。广西预计用3年的时间，为每个乡镇培养一名本科学历的医学人才。这对长期缺医少药的农村，是一次创举。
★点评：这次创举无疑会为乡村带去更好的医疗团队。
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