行长助理工作计划及方法 第1篇1、根据全行及所属支行业务的规划及业务目标,组织开展各项营销活动和客户维护工作。2、组织支行营业部员工的日常管理,包括员工的业绩评价与反馈,培训与发展等。3、组织协调和督导支行营业部各项工作按计划有序推进。4、组织制定和实施资源配置、业务考核激励等方案和措施。
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