今年入夏以来，我省各地持续高温，其中福州自6月30日起连续高温天数达到16天，成为全国连续高温日最长的省会城市。为有效预防和控制职工高温中暑及各类事故发生，全省各级工会高度重视，采取了一系列有力措施开展以"清凉一夏"为主题的职工防暑降温活动，较好地维护广大职工的安全健康权益，全省没有发生一例高温中暑死亡事故。
各级工会从以人为本、科学发展、安全发展、跨越发展的高度，充分认识到夏季高温作业对职工身体健康的危害性，把关心职工生产生活、督促用人单位采取有效措施做好职工防暑降温工作，作为"面对面心贴心实打实服务职工在基层"活动第二阶段的重要工作来抓，作为夏季工会工作的重要任务来落实。省总工会年初对本级防暑降温慰问工作预算了专项资金，资金数额比去年增加了一倍;6月中旬下发了《福建省总工会办公室关于做好职工防暑降温工作的通知》，对全省工会防暑降温工作进行了全面部署。各设区市总工会和平潭综合实验区工会工委也纷纷制定工作方案，确定活动主题，落实活动资金。据不完全统计，全省县以上工会共投入防暑降温慰问资金4908万元，比上年增长%。
各级工会充分利用工会劳动保护监督检查网络优势，充分发
挥"群防群治"作用，在夏季高温季节组织有关人员深入企业和作业现场对防暑降温设施进行专项检查，重点对大型建设工地、露天作业场所、高温作业场所进行检查，及时发现问题并提出整改意见，督促用人单位认真解决生产作业和生活环境存在的高温危害问题，把防暑降温工作落实到每个车间、工地、班组、岗位和职工个人。各基层和企业工会督促企业做好生产组织和经营管理，合理调整夏季高温天气的工作时间，缩短一次连续作业时间，严格控制加班加点，减少高温时段作业，增加作业职工轮休;督促企业积极采取措施改善作业条件和环境，加强通风降温措施，设立高温作业职工的工间休息室，做好防暑降温设备的维护和保养，保证设备正常使用，最大限度地减少职工因高温中暑造成的职业危害。其中仅三明市就有2550家企业工会组织开展防暑降温专项督查、检查工作，发现隐患653处，全部整改落实到位。
各级工会积极配合政府职能部门或行业主管部门加强对高温作业场所的用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查。重点督促用人单位落实《防暑降温措施办法》和《关于调整夏季高温津贴标准的通知》(闽人社文239号，督促用人单位按时足额为高温作业职工发放高温津贴和防暑降温费，提供防暑降温所需的清凉饮品和必备药品;督促企业严格遵守《女职工劳动保护特别规定》和未成年工劳动保护的有关规定，对于孕期、哺乳期、年龄较大、体质较差以及患高温禁忌症的职工进行适当安排，防
各级工会充分利用工会宣传阵地和渠道载体，通过举办防暑降温培训、发放防暑降温宣传材料，采取红头文件上网络、新闻媒体跟踪报、主要报纸不间断、通讯员实时跟踪报、送货车辆挂横幅、基层企业出板报等多种方式广泛宣传防暑降温和安全卫生知识，指导职工了解防范高温中暑的基本知识和方法，提高高温作业职工的自我保护意识和防范能力。省总工会网推出"烈日下的关怀，我们在行动"板块，传递法规政策，沟通工作信息，讴歌烈日下的劳动者。工会干部纷纷撰写文章、发表电视讲话，阐述、解读防暑降温政策和工会劳动保护措施，教育、引导职工增强高温作业的安全意识和遵章守纪的自觉性，防止各类工伤事故、职业中毒以及食物中毒、肠道传染等疾病的发生。
入夏以来，省人大常委会副主任、省总工会主席张广敏，省总工会党组书记路平和其它全部班子成员，以及各级工会领导，纷纷带领工会干部，到垃圾场站、建筑工地、高温生产车间，慰问露天作业和高温作业的劳动者，了解他们的生产生活情况，检查督促企业落实夏季高温防暑降温措施，为奋战在海西建设的一线工人送去清凉。据不完全统计，全省县级以上工会共深入企业3000多个，慰问职工万人。在工会干部的推动下，许多党政领导也参加慰问活动，推动形成了关怀烈日下劳动者的良好社会氛围。
