1、为扎实推动卫建系统"扫黑除恶"常态化工作深入开展，充分发挥法治宣传的威慑作用。根据中央、国务院和省委关于开展"扫黑除恶"常态化工作的决策部署，进一步宣传"扫黑除恶"常态化工作及相关的法律法规，发动干部职工对"扫黑除恶" 行动的认识, 积极参与到"扫黑除恶"常态化工作中来,深入排查全院"涉黑、涉恶、涉乱"等问题线索，采取有效举措打击黑恶势力犯罪.医院全年未发生涉黑、涉恶等恶性事件。
2、在常态化疫情防控工作中，进一步深化和完善治安防范措施。医院是公共场所，进出人员复杂，每天有上千人和几百辆机动车进出，既要做好安全防范工作，还要做好常态化疫情防控工作，难度很大。保卫科通过与保安公司协调，保安人员在各进出关口做到24小时值守，服从安排、不怕困难，坚守在疫情防控第一线,为常态化疫情防控工作作出了应有的贡献,疫情防控期间为加强各区域进出口的管理，保卫科在门诊大厅急诊科以及住院部出口安装了3套门禁系统和住院大楼各科室安装了14套门禁系统，充分利用现有的硬件设施进行24小时监控，并要求每个值班保安做到谁上班谁负责，加强保安人员的工作责任心。药房、药库等重点部门均安装了防盗报警系统并与110联网。
3、为确保医院安全生产，保卫科根据自身情况完善各项安全生产工作制度，堵塞安全生产管理漏洞，细化各项安全生产工作措施。落实医院各项安全生产制度，坚持边自查自纠，边建立长效机制。随着医院门诊、住院患者的不断增多，针对医院出入人员相对复杂的特点，医院安全保卫工作形势日益严峻，医院始终坚持"安全第一、预防为主"的方针，狠抓值班和巡逻工作，加强保安人员和监控室值班人员的执勤力度，要求对重点科室，重点部门强化巡视，对突发性情况要做到及时到位处理，及时汇报制度，通过人防、物防、技防并举等措施，减少单位、职工和住院病人财务损失。
