(一)活动泛滥,特点不鲜明,参与不广泛。这个问题可以说是个老问题了,近几年来一直存在。本学期期初,我们在制定工作计划时就应考虑到克服这个问题。但是通过一个学期实践的证明,我们并没有很好的转变这种不良局面。通过大家讨论认为原因大概有两点。一是校团委安排的活动太多,有一些并不在我们的计划之内,事到临头,只好仓促应战,结果,干部们忙得不亦累乎,而同学们却知之甚少。二是大多数活动特色不明显,组织不得力,魅力不大,不能够吸引同学们积极参与进来。这一点与上一点是有一些联系的。当数量上多的时候,质量必然受到影响。同时,也应该认识到,我们自<>身缺乏把活动搞好、搞大、搞得有魅力所需的经验、能力、资金。所以,我们还要继续探索,积累经验,努力克服第二个困难。
(二)活动占用太多的上课时间。下一步,我们会从宏观上尽可能的协调好工作时间与上课时间的安排,同时也希望同学们能妥善、科学运用时间,处理好工作与学习的矛盾,尽量减少两方面的冲突。
(三)通知传达不通畅。有一部分同学反映说,有些活动搞过了我们才知道。这里就说明,我们的部长、班干部在宣传动员方面不得力,没有把会议精神及工作安排详细的传达给同学,没有开动脑筋把同学们的积极性调动起来。宣传工作历来被我党所重视,它是凝聚人力、调动力量的强大武器,大家一定要把它掌握好、运用好。
(四)有时活动任务分配不清楚,不具体。这主要是主席团存在的问题,我们需要进一步努力学习管理知识,从书本与实践中学习,不断总结经验,提高自身的管理水平和领导能力。另外,低年级的同学、新任学生干部也要努力学习,为以后走上领导岗位打好坚实的基础。希望能长江后浪推前浪,一届更比一届强。
(五)各班团支部成员对自己的工作性质,任务等不够明确。导致平时做工作无所适从,出现了当事者作旁观者的现象,这点需要我们今后重点改进,真正调动各班团支部的力量,以便使以后班级工作能够顺利进行。
(七)有些同学对各项活动的积极性不高。有些同学明显已形成涣散懒惰的习惯,对院内工作不关心,对我院的荣誉不够重视,尤其是大