安全生产责任事故瞒报怎么处理思维导图

情痞有泪

2023-03-06

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安全生产责任事故瞒报怎么处理

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我们在平时工作中如果遇到安全事故，那么一定要及时上报给相关部门的，而且还不能有瞒报的行为，如果责任人故意瞒报事故的话，是可以进行处理的，接下来就让树图网小编为大家带来安全生产责任事故瞒报怎么处理的详细知识，一起来看看吧。

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思维导图大纲

一、安全生产责任事故瞒报怎么处理

不报、谎报事故罪是指，在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报，或者谎报事故情况，耽误事故抢救，并且情节严重的行为。触犯不报、谎报事故罪的犯罪嫌疑人，会被判处三年以下的有期徒刑，或者会被判处拘役。犯罪情节特别严重的，犯罪嫌疑人会被判处三年以上七年以下的有期徒刑。

法律依据：

《刑法》第一百三十九条之一规定，在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

二、安全事故的等级划分

（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失的事故；

（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；

（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故；

国务院安全生产监督管理部门可以会同国务院有关部门，制定事故等级划分的补充性规定。

本条第一款所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。

三、安全事故死亡赔偿标准

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。