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孕期被辞退的赔偿思维导图

落花凄凉
2023-03-06
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孕期被辞退的赔偿
孕期
被辞退
妇幼权益
妇女劳动权益

女职工三期内，包括孕期、产期和哺乳期都有相对应的劳动特别保护，即没有出现员工违法的法定情形，单位不得擅自辞退孕期女职工。而实践中，由于单位原因的非法辞退，女职工该获得哪些赔偿？该享受的生育保险该怎办？下面由树图网小编在本文整理介绍相关内容。

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