公司损失员工赔偿标准是:员工如果是因为个人原因给公司造成损失的,应根据合同中的约定承担赔偿责任;合同中无约定的应根据实际损失承担赔偿责任。经济的损失应从每月工资中扣除,扣除的工资不得超过工资的百分之二十。
树图思维导图提供《公司损失员工赔偿标准》在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对《公司损失员工赔偿标准》进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:424151957804c9b8a15ec68aa320e533