生育产假工资的计算方式为,产前15天的产假工资按照实际工资的80%进行支付。同时产假工资不得低于生育津贴,若产假工资高于生育津贴,其高出部分不予扣除。若低于则需要公司进行自行补足差额等。
树图思维导图提供《生育产假工资怎么算》在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对《生育产假工资怎么算》进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:db8965eaef46fd521fa91f4572925de2