单位无故辞退员工补偿标准思维导图

用人单位辞退员工，属于非过失性辞退的，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于过失性辞退的，用人单位不需要赔偿。接下来就跟随树图网小编一同来了解单位无故辞退员工补偿标准。

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