员工加班拒绝的办法是可以双方协商,加班需要取得员工的同意。员工如果坚持不加班的,用人单位不得强迫。如果员工同意加班的,用人单位需要给予加班费。树图网提示您,员工拒绝加班属于合法的。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得超过一小时。如果是必须要加班的,也必须是因为特殊原因,否则劳动者可以拒绝。
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