劳动法病假的规定是职工请长病假时,仍与原单位保持劳动关系,单位便应与其签订劳动合同;在治疗期间的病假工资或救济费应由所在单位承担,且可以低于最低工资标准,但不得低于标准的80%。
树图思维导图提供《劳动法病假是怎么规定的》在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对《劳动法病假是怎么规定的》进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:d990b582955d2b3ca1c02c8c29f0d8d7