职工有哪些情形应当认定为工伤？思维导图

我们了解职工工作中受伤了，或者得到职业病，可以认定为工伤。除了这些情况，职工还有有哪些情况应当认定为工伤？如上下班途中受到非本人主要责任的交通事故。应当视同工伤认定的应该享受和工伤同样的待遇的情况有哪些？树图网为您一一介绍。

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