未签合同离职提前多久思维导图

未签合同离职需要提前30天书面通知，在试用期的提前3天通知。《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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