在我国劳动法中明确规定了,用人单位不得聘用童工,否则要受到一定的罚款处罚。那么认定使用童工的条件是什么呢?以及聘用童工会如何处罚呢?接下来就由树图网小编为大家整理这个问题的解答,让我们一起往下看吧。
树图思维导图提供《认定使用童工的条件》在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对《认定使用童工的条件》进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:d4dd8f7775b678df86bd1bc013cb7caf