未签合同 考勤记录等五种凭证可证明劳动关系思维导图

如果单位不与员工签订劳动合同，又想赖皮不支付或少支付薪金、社会保险费等，那么只要拿出工作证等5种凭证中的一种就能证明劳动关系，从而维护自己的合法权益。这是劳动保障部门最新发出的《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定的内容。

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