员工在外兼职 损害公司利益怎么办思维导图

案例介绍： 被告赵某是原告某化工公司员工，从事产品技术服务工作。从2007年9月以来，被告以请病假为由，一直未上班。2008年4月，原告发现：被告在2004年投资设立某商贸有限公司，并担任执行董事和经理，该公司的主要经营与原告相同的化工产品；同时，被告还利用在原告工作之便，私自走访原告客户，经销与原告竞争对手的相关产品，另将查实，被告向公司提交的病假条均为虚假。随后，原告根据公司《员工奖惩条例》规定，以被告与其他单位建立劳动关系且徇私舞弊，为个人利益而使公司遭受经济损失为由作出辞退被告的决定，原告不服仲裁

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