哺乳期下班后开会合法吗思维导图

哺乳期下班后开会不合法，用人单位不得在下班时间延长工作时间，怀孕职工是可以向劳动监察部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁。哺乳期公司裁员的赔付是要根据职工在本单位工作的年限支付经济补偿金。

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