非全日制用工是否要约定试用期思维导图

张女士应聘到某银行当钟点工，负责办公室的保洁，每天早晚各工作2小时，一周20小时。银行要求试用30天，试用期工资按正式录用后的80%支付。张女士有过在银行做保洁的经验，遂向银行提出可否不再安排试用期。结果得到的回复是，银行工作环境特殊，对保洁要求较高，必须经过试用才行。张女士想，一份工作来之不易，还是忍着吧，可心里又有些疑惑：难道将来她去任何一个新的工作单位做钟点工都必须经过试用吗?

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