不签劳动合同可获双倍赔偿的情况思维导图

劳动法中规定劳动者在进入用人单位工作以前，用人单位必须要与劳动者签订劳动合同，如果没有签订劳动合同的，用人单位需要赔偿劳动者双倍的工资赔偿，这都是为了更好的保护劳动者的权益，那么不签劳动合同可获双倍赔偿的情况是什么呢？下面树图网小编为您详细解答，希望对大家有帮助。

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