协议期是什么思维导图

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2023-02-17

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协议期是什么

合同法

合同动态

从古至今我们就知道一句谚语，时间就是金钱，时间是人最需要也最容易流逝的东西，每年我们都是感叹时间真快啊，同样的处理事情也会有规定的时间内，在时间内可以好好处理，那么协议期是什么？以下就跟着树图网小编一起来了解一下。

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思维导图大纲

一、协议期是什么

协议期是指你参与了优惠活动（合约计划），例如您办理了预存话费送手机、购手机送话费以及存一得三等的优惠，一般是有合约时间期限，在此期间内则为协议期。

二、试用期签了保密协议怎么辞职

签订保密协议，如果你想辞职，你需要提前一个月通知雇主。辞职后，你不能泄露雇主的秘密，否则你需要赔偿雇主的损失。

分离程序：

第一步是写一封辞职信

这是一个必要的基本步骤。辞职信和录取通知书一样，应该有一定的格式，合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作交接以及对公司表示感谢的礼貌用语。你也可以添加一些个人意见和建议，并推荐合适的继任者，但措辞和语气一定不能过度，以免留下一个“犯罪记录”对你的黑色和白色。

第二步是与主管详细讨论

这是离开公司过程中最重要的一步。你离开公司的请求能否得到批准和支持取决于这一步。在与你的主管详细交谈之前，你必须为离职准备一个好的理由。如果你平时的工作表现还不错，或者你是公司的骨干，主管可能会在谈话中挽留你，你必须用适当的语言来处理，想尽一切办法表明你的立场，坚持你的初衷。永远不要不说再见就离开。这是极其不负责任的，而且会产生非常坏的影响。

第三步是移交

在与主管协商具体辞职意向并获得同意后，应开始交接工作。

当公司没有找到合适的替代者时，你应该一如既往地做好自己的工作，坚持到最后一班。即使接替你的人来了，你仍然必须在离开公司之前交出手头的工作来完成你最后的责任。

第四步人事程序

在你决定离职后，会有一系列人事程序。一般来说，原公司会发出退货单，并将你的文件转移出去。此外，您的养老金关系和住房公积金需要一起转移。如果你找到了一个新的单位，你只需要把原来的劳动关系转移到新的单位。如果你失业或出国，你必须咨询相关部门，并妥善处理，以避免不必要的劳动争议时，你需要在未来使用这些关系。

第五步是走正常的道路。当你离开时，你应该开一张离职证明。有些公司在招聘时应该看看你的离职证明。