公司名称:简历本信息技术有限公司 | 所在部门:品质部 | 所在岗位:品质副经理
工作描述:公司从事光通讯:1.来料异常的处理,通知并要求供应商进行处理、追踪验证改善状况;2.公司内部制程不良品管控、判定、处理、分析及改善验证;3.客诉问题:及时与客户品保确认并处理,厂内召开客诉会议分析问题原因及改善追踪状况;4.新产品导入资料的制作,试验参数的提供,制定检验、测试标准,确定抽样计划;工作的安排,日周月报表的审核,QC品质意识和品质概念的培训教育训练;6.厂内量规、检验仪器的校正与控制;7.负责公司质量管理系统建立、维护和改进,如人员考核调配等工作;8.参与、策划各种质量管理活动,如参与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训。
公司名称:简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:人力资源主管
工作描述:1、行政方面:1)公司年度综合性资料,组织并起草公司综合性的工作计划、总结、报告、请示等文件;2)公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;3)负责组织公司周会议、月度销售会议以及年度会议并做好会议记录,根据需要撰写会议纪要,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;4)公司办公用品以及固定资产的管理;5)负责公司员工活动的策划和组织;2、人事方面:1)公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;2)制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;3)做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;4)制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;5)拟定部门薪酬制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制;6)组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,并不断完善绩效管理体系;